僵尸[综英美]_32(1 / 2)

僵尸[综英美] 目夏 2549 字 2天前

两批幸存者加起来也差不多将近四十多个人了,人多起来以后,不同的声音也多起来了。首先车队本来是以克莱尔为首,听她指挥,如今到了基地,有的人不愿意再听她的,而有的人则想推选克莱尔到基地管理层。而新来的幸存者,觉得车队的人抱团,既然他们想推一个管理,那么自己这边也应该推一个。除去对权利分配的争议,还有任务分配,车队里有人理所当然地觉得自己受保护就好,克莱尔让做事,也不听,以这个基地又不是克莱尔说了算为理由。

爱丽丝听后,第二天就宣布所有人都需要对基地有所贡献,不管是打扫也好,出去寻找物资也好,或者留下维护基地运转,机械修理等。

然而最安全的后勤位置都已经被女人和小孩占满了,做维护的需要对机械或者电子有所了解属于技术岗,而出去寻找物资,则需要冒风险,有人开始抱怨爱丽丝这是压榨他们,逼他们出去面对丧尸,让他们去送死。

不过还好,目前质疑的声音,比较少,幸存者总数都不足爱丽丝军队,所以即使抱怨,他们依旧该出去的就出去,该做事的做事。

然而这一情况在幸存者人数多起来以后,开始恶化。有人开始说爱丽丝是独裁,而基地需要民主,开始煽动这番言论,并提议推选出议会,在不罢免爱丽丝的情况下,但是爱丽丝需要和议会商量关于基地的运行和条例。

这一情况在新的基地开发后,矛盾越发明显,爱丽丝克隆人们大多被送到了新的基地,而爱丽丝本体也时常不在这个基地。她只能在每次回来的时候,听到克隆爱丽丝向自己汇报基地的情况。

爱丽丝有些心累,其实她更适合去战斗而不是管理,她多次向克莱尔提出,希望她暂代这边的管理人,然而克莱尔却拒绝了,“这个基地是你和传说中的三人打下来的,我可以帮助你管理基地,但是我没有资格代替你成为管理人。”

同样的话卡洛斯也说过,信任的人不愿意,其他愿意的人爱丽丝又信不过。

然而爱丽丝的困境,却在麦考夫回到基地的当天,就被麦考夫轻而易举地解决了。

麦考夫听爱丽丝描述了现状后,立即就召开了一个全员大会。基地幸存者都是听说过麦考夫他们的故事,也知道他们在和邪恶的保护伞公司做斗争,不停制造麻烦,才会让他们无暇顾及这个从保护伞手中夺下,供与他们这些不停流浪的幸存者们。和在基地对他们‘发号施令’的爱丽丝相比,麦考夫三人简直就是这些幸存者们的白月光,最低崇拜起步,最高把他们当做神也不为过。

麦考夫在会上直接宣布了一套在基地——所有代号为希望的基地中通用的制度。其中包括了基本的义务规范,譬如进入基地的都要进行登记个人信息包括自己的技能,不得背叛基地等。

奖惩机制,不再有任何强制性的劳动,但是所有任务都会被定级评分,完成的人可以得到相应的分数,基地只提供免费的住所,吃穿以及后期的晋级稳定的职位需要相应的分数。上层职位包括爱丽丝之下的三个协管人员,属于管理层,由累计贡献分数前三的人担任,而在任务系数中,出去寻找物资往往是在基地内做后勤的几倍,如果物资丰厚还有额外的分数奖励,在途中清理的丧尸数量也可做额外的奖励。负分以及违反其他各项基本行为准则——不得斗殴等,会有对应的惩罚机制。协管之下,还有监管员,类似文明社会时期的公务员,负责记录大家的分数,是否有误报功劳等。非负分或者违规者皆有投票权,在这基本制度下,如果要修改任何行为准则条例等等,可找协管商量,由协管发出投票。

贡献分不仅可以兑换,吃穿,还可以兑换武器,当然基地内禁止携带武器,以免内斗。甚至,可以兑换射击、格斗课程等。

……

麦考夫不带停顿地说出了一系列制度,并在最后询问大家是否有任何意见。在底下的人,都纷纷摇头。要知道,其中关于奖励机制,已经吸引了绝大部分人,寻找物资以前大家都在做,被当做是义务,而如今变成了获得奖励的最佳方式。有了奖励也有了动力,甚至只要肯干,能升到管理层,在座的大多数人都已经摩拳擦掌,恨不能现在就出去寻找物资了。

基地内抱怨的声音,立刻减少了,大家都纷纷报名出去寻找物资,不再像之前,不得不让巡逻队的队长克莱尔来点人头。新制度由今天开始施行,所有监管员由爱丽丝克隆体暂代,监管员一周后开始由基地内的人来替换,而协管人员则是一个月后。

贡献分的榜单将会做透明处理,每日都会投影到基地食堂大厅。有任何问题可以找监管员申诉。

寻找物资的交通工具由基地提供,车辆有限,而且每个车至少有一个队长,伸手和枪法要有保障才行。如果有人员伤亡,队长将不获贡献分,无论找到多少物资,连续两次有人伤亡则扣分。但同时如果大家都平安归来,队长将获得以人数为倍数的贡献分,如果有额外奖励也会占全队一半。出去的时候全程队员必须听队长指挥,如果队员没有听从队长指挥造成的伤亡,不计入分数统计。基地里有资格和胆量担任队长的其实就那么几个,所以很快队长都报上名了,接着其他人则是跟着想要的队长报名,其他没赶上的,则是计入预备报名中,下一次有优先报名权。

爱丽丝询问过麦考夫这个制度是不是他回到基地前就想好的,麦考夫却摇头说,是她说完以后立刻想到的。如今看到整个气氛完全不同的基地,爱丽丝才感受到那个男人的可怕。

第34章

一个月后, 毫无意外,克莱尔和卡洛斯当上了基地的协管,还有一个名额被一个叫凯恩的人夺得了。这一个月以来, 三人连续担任队长并且一直保持车队所有人员完整回来, 往往还带有汽油、衣物等物资。基地中的其他人也都是服气的,克莱尔和卡洛斯不说本来就拥有车队大多数人的支持, 凯恩本身是雇佣兵出生,是第三批加入基地的幸存者,之后多次参与巡逻, 很多人也是他救下带回的人。队长不能自己选队员都是监管员随机分配的,怕队长拉帮结派,抱团现象。所以基地内很多人都是在三人手下待过, 对于他们的本事,也是服气的。

至于监管员, 达到一定贡献分数的人皆可申请, 但不是达到分数就能一定能挡。毕竟监管员本身必须公正,一旦申请之后,需要做一套麦考夫留下的心理测验题, 当然麦考夫出品的测试不会这么直白地让普通人看出,哪个选项会让自己显得更公正。甚至很多问题答题者都莫不着头脑,最后只能从心选择。

笔试成绩达到合格分数后, 还会有一轮面试, 一开始由爱丽丝担任, 接着协管诞生后, 由三位协管共同面试。成为监管员后,可以领一套非常可观的月供物资和额外可兑换贡献点,但是累分数点不会上涨,也就是说放弃了成为协管的可能。于是排除了一批有野心的人,又排除掉了意志不坚,容易被诱惑的人,如今的监管体系已经算十分稳固了。

爱丽丝在三位协管选出后,就更少回基地了。如今几乎各大洲都有了新的避难所基地,麦考夫三人管打管选址,却不管管理。还好克隆体中有很多也可以独当一面了,陪派到了各个基地去,克隆1号则是留着坐镇希望1号基地。爱丽丝本体曾多次联系麦考夫他们,希望加入他们三人一起行动。麦考夫一直没有正面回应,直到这一次,被麦考夫称为最后一战。

在经历了大大小小的突袭,占领,反攻,和保护伞公司的你来我往不断战斗中,保护伞公司甚至还祭出了核武器对付林觉他们。然而这都无法奈何麦考夫三人,保护伞公司已经意识到三人的能量,邀请麦考夫他们进行最后的谈判,而保护伞公司手中的筹码就是地球上剩余所有幸存者的生命——毕竟三人不怕核武器,不代表其他幸存者不怕,而且保护伞公司掌握着各个希望基地具体位置,投弹一投一个准。

麦考夫带着林觉、西弗勒斯、爱丽丝,一行四人,来到了约定的地点——浣熊市蜂巢实验室。